Audit absentéisme, satisfaction, motivation, implication, mal-être au travail :
- Questionnaires
- Groupes focus et groupes de parole
Conseil :
- Conseil sur la base du diagnostic satisfaction, motivation, implication
- Démarche participative pour la résolution des problèmes
- Coaching individuel et d’équipe
Formations :
Formations de l’encadrement sur mesure
- L’intelligence émotionnelle
- Le management du facteur humain
- Communication et leadership
Formations en gestion du bien-être
- Equilibrer sa vie
- Le corps souffre: comment éviter le mal de dos et les TMS ?
- Bien se nourrir pour être en bonne santé
- Sports et activités physiques légères : bon pour le moral
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